2026许昌学院中加合作办学4+0人力资源管理专业介绍

(中加)人力资源管理专业是我校与加拿大卡普顿大学合作办学本科项目。学生在许昌学院完成学习任务，达到毕业要求，获得许昌学院本科毕业证书和学士学位证书。对于在本科学习期间赴加拿大卡普顿大学学习的学生，达到双方毕业要求的，可获得加拿大卡普顿大学学位证书和我校颁发的本科毕业证书及学位证书。

许昌学院中加合作办学人力资源管理专业

培养目标：本专业旨在培养具备人力资源、工商行政及企业经济管理等方面的专业知识，具有运用现代技术手段进行人力资源规划、开发及战略管理等能力，具有较高的外语水平和宽广国际视野，能够在国内外企、事业单位及公共部门等各类组织中从事人力资源管理、协调处理劳动关系、辅助组织目标实现，富有创造性思维和实际操作能力的应用型、复合型及国际化专业人才。

主要课程：管理学、管理心理学、管理信息系统、经济学、统计学、人力资源管理、组织行为学、绩效与薪酬管理、企业战略管理、公共关系学、经济法等。

教育部发布了2017年上半年中外合作办学项目审批结果，河南省共有7个本科教育项目通过审批，我校与加拿大卡普顿大学合作举办的“人力资源管理专业本科教育项目”位列其中。这是我校继2013年、2015年获批教育部中美舞蹈学专业、中美土木工程专业之后又一次成功申报了人力资源管理专业中外合作办学项目，填补了我校文科专业中外合作办学项目的空白，形成了国际教育文、理工、艺术三科均衡发展的态势，在全省同类高校中位居前茅。

加拿大卡普顿大学始建于1953年，1982年成为加拿大公立综合性大学，2006年获加拿大学生最满意的公立大学第一名，教育教学质量稳定。2016年初学校就开始与卡普顿大学就合作办学事宜进行深入、细致的沟通，付出了辛勤的劳动，克服了重重困难。2017年初卡普顿大学校长Dale博士一行到访我校实地考察，两校正式签署了合作办学协议。

通过与加拿大卡普顿大学的合作，引入国外优质教育资源，有助于加速我校相关专业学科建设、提升师资队伍国际化水平、改善育人环境和管理制度。同时，高质量的国际化办学水平也有利于提升我校的社会影响力，更好地服务于学校的转型发展。2017年底，由中国教育部和加拿大国际事务部共同主办的中国-加拿大高等教育论坛将要举行，届时加拿大卡普顿大学校长Dale博士还将就许昌学院与卡普顿大学的合作进行主题发言。

许昌学院与加拿大卡普顿大学合作举办人力资源管理专业